Puede configurar los países en los que pretende hacer crecer su plantilla con unos pocos clics. A continuación, habilite las experiencias personalizadas de los nuevos empleados en cada lugar.
Acceda a calendarios de fechas clave de entrega de la incorporación de cada nuevo empleado. Haga un seguimiento de todo, desde el envío de una oferta de trabajo hasta la finalización de los datos de la nómina, de un vistazo.
Cada vez que se complete una acción, se tachará automáticamente de su lista de "tareas pendientes". Y, si dejas que tu proceso de incorporación se desvíe, recibirás recordatorios automáticos por correo electrónico.
Obtenga una visión completa de los datos esenciales de cada nuevo empleado, desde el perfil de la función hasta los datos de la remuneración y los beneficios. La plataforma integra incluso datos externos de los empleados, como la información de las pensiones privadas.
Nuestra plataforma, de fácil manejo, desmitifica el proceso de incorporación de las multinacionales al dividirlo en tareas lógicas y manejables. De país a país. De trabajador a trabajador.
Configure cada país en el que pretenda ampliar su plantilla. Y disfrute de una visión completa del viaje de incorporación y el perfil de cada nuevo empleado.
Garantice una experiencia impecable para los nuevos empleados con recordatorios automáticos de "tareas pendientes" enviados a su correo electrónico.
Nuestro equipo de expertos regionales está aquí para apoyarle en sus planes de expansión global. Si tiene alguna pregunta, póngase en contacto con nosotros y estaremos encantados de ayudarle.
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